Complications of burnout syndrome in nurses working in hospital areas
DOI:
https://doi.org/10.55892/jrg.v8i19.2534Keywords:
Burnout Syndrome. Nursing. Occupational Health. Occupational Stress. Hospital Environments.Abstract
Introduction: Burnout Syndrome represents a multifactorial psychological condition characterized by emotional exhaustion, depersonalization, and low professional accomplishment, especially affecting nurses working in hospital environments. The exhausting routine, work overload, and lack of institutional recognition intensify the physical and mental illness of these professionals, compromising the quality of patient care. Objective: To analyze the main complications resulting from Burnout Syndrome in hospital nursing professionals, identifying its physical, emotional, and professional effects, as well as its implications for nursing practice and the quality of health care. Method: This is a bibliographical research of the integrative review type, based on scientific articles published between 2020 and 2024 in the SciELO, LILACS, MEDLINE, and Cochrane Library databases. Twenty studies that met the inclusion criteria were selected, allowing a critical and updated analysis of the topic. Results: It was found that Burnout significantly affects the physical and mental health of nurses, manifesting as chronic fatigue, sleep disorders, anxiety, depression, and decreased professional performance. There was also a lack of institutional policies aimed at emotional support, professional appreciation, and mental health promotion. Conclusion: Burnout Syndrome is a collective and systemic phenomenon arising from working conditions and the prevailing organizational culture. Its mitigation requires institutional strategies that prioritize active listening, human appreciation, and the creation of safer and more humanized environments, preserving nurses’ mental health and ensuring the quality of care.
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